u-form Newsblog

Die Welt der Ausbildung verändert sich ständig und stellt alle Beteiligten vor immer neue Herausforderungen – aber genau das macht sie ja so spannend…

Hier veröffentlichen wir regelmäßig interessante Artikel zu News & Trends rund um die Ausbildung sowie spannende Fachbeiträge aus den Themengebieten Ausbildungsmarketing, Azubi-Recruiting, Ausbildungsmanagement, Tests & Testverfahren u. v. m.

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Azubi-Bewerber: Ende der Bescheidenheit

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Der Fachkräftemangel hat auch in den Köpfen von Azubi-Bewerbern Spuren hinterlassen: Aus den Bittstellern von einst, die in Unternehmen bescheiden um eine „Lehrstelle“ anklopften, sind mittlerweile selbstbewusste Kunden geworden. Das ist das Ergebnis einer aktuellen Umfrage des Ausbildungsspezialisten u-form Testsysteme, an der 1.155 Ausbildungsverantwortliche, Azubis und Schüler teilgenommen haben. Die von Professor Daniela Eisele (Hochschule He… weiterlesen

Bewerbernavigator und kostenlose Marketingberatung

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Das Feedback der Azubis in der Personalstudie (“keine Rückmeldung”, “Unsicherheit über Datensichtung”, “fehlende persönliche Note bei digitalen Bewerbungen”) klingt nach hartem Tobak. Aber nicht für uns. Denn wir stellen uns den unbequemen Wahrheiten, um unsere Produkte und Dienstleistungen noch stärker an die Bedürfnisse von Bewerbern und Ausbildern anzupassen. So bekommt der Bewerber beim U-Form Bewerbermanag… weiterlesen

Testen, nicht täuschen!

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Das neue Simple-Testlayout schützt noch besser vor Täuschungsversuchen u-form:e Online-Tester haben jetzt die Qual der Wahl zwischen zwei unterschiedlichen Testlayouts. Mit dem neuen Simple Layout bieten wir Ihnen jetzt ein Desgin, das auch auf mobilen Endgeräten funktioniert. Das schlank gehaltene Layout ist so aufgebaut, dass es ohne Browsercheck auf allen Rechnern und mobilen Endgeräten läuft. Um dies zu ermöglichen, wurde auf Features wie Tas… weiterlesen

Der neue Test für Lagerberufe: Nicht mehr warten, bestellen!

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Soeben erschienen ist der u-form:e Test für Berufe in der Lagerwirtschaft als Papier- und Online-Version. Er ist für Unternehmen konzipiert, die in den Berufen Fachkraft für Lagerlogistik oder Fachlagerist/-in ausbilden und geeignete Bewerber für diese Ausbildungsplätze suchen. Das Testverfahren ist ein objektives, kostengünstiges und erfolgreiches Mittel, die passenden Bewerber zu finden. Der Test prüft die Kenntnisse der Bewerber in folgenden B… weiterlesen

Akzeptanz trifft Validität: ANAKONDA – das neue berufsnahe Intelligenztestverfahren

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Der neueste u-form:e Test ANAKONDA ist ein wunderbares Beispiel für die Symbiose von Wissenschaft und Praxis. Nils Benit, Wissenschaftlicher Mitarbeiter der Universität Hildesheim, ist der Frage auf den Grund gegangen, warum Intelligenztests in Deutschland trotz hoher Vorhersagekraft eher geringe Akzeptanz finden. Dabei heraus gekommen ist eine spannende Erkenntnis und ANAKONDA, die ANAlogiebezogene KOgnitive Numerische DatenAnalyse. Der Großteil… weiterlesen